Президентская программа

Программа «Подготовка управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации»

С 1997 г. по Указу Президента РФ от 23 июля 1997 г. в России реализуется Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ (далее Программа). Стратегическая цель Программы - содействие развитию управления для повышения конкурентоспособности и эффективности российских предприятий в условиях глобализации экономики. В рамках Президентской программы ежегодно обучается более 5000 руководителей реального сектора экономики, в том числе около 200 человек в десяти региональных центрах Международного института менеджмента ЛИНК, аккредитованных Федеральной Комиссией по организации подготовки управленческих кадров.

1. О программе
2. Учебные центры ЛИНК
3. Выгоды обучения
4. Программа обучения
5. Получение степени МВА
6. Учебный процесс в ЛИНК
7. Требования к участникам
8. Поступление на программу
9. Документы, представляемые кандидатами
10. Стажировка
11. Учебные материалы
12. Отзывы

1. Учебные центры МИМ ЛИНК

Любую интересующую Вас информацию и консультации по подготовке документов и входному тестированию Вы сможете получить в центрах МИМ ЛИНК, ведущих набор на Президентскую программу, по следующим адресам и телефонам:

Региональные центры МИМ ЛИНК

Заявка на консультацию

2. О программе

Согласно Указу Президента РФ от 23 июля 1997 г. № 774 ии в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 13 февраля 2019 г. № 142 «О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/29 - 2024/25 учебных годах в России реализуется Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ (далее Программа).

Стратегическая цель Программы - содействие развитию управления предприятиями для повышения их конкурентоспособности и эффективности. В рамках Президентской программы ежегодно обучается более 5000 руководителей реального сектора экономики, в том числе около 200 человек в десяти региональных центрах Международного института менеджмента ЛИНК, аккредитованных Федеральной Комиссией по организации подготовки управленческих кадров.

Президентская программа включает в себя следующие этапы:

• Конкурсный отбор специалистов.
• Подготовка в российском образовательном учреждении.
• Стажировка в ведущих российских или зарубежных организациях.

3. Выгоды обучения в МИМ ЛИНК

• МИМ ЛИНК проводит обучение по очно-заочной форме с использованием технологии blended-learning (смешанное обучение), обеспечивающей эффективное развитие компетентности менеджеров без отрыва от работы.
• Международный уровень программ обучения, разработанных на основе уникальных учебных материалов Открытого университета Великобритании, стратегического партнера ЛИНК.

• ЛИНК занимает ведущие места в рейтингах программ:
  – программа МВА заняла 5 место согласно рейтингу российских бизнес школ MBA.SU ("Народный"), который составляет портал «МВА в Москве и России» (MBA.SU), 2019 г.
  – 5 выпускников ЛИНК – победители конкурса «Лидеры России» 2019. Из них 2 прошли обучение на Президентской программе в МИМ ЛИНК;
  – 3 выпускника Президентской программы МИМ ЛИНК стали финалистами конкурса «Лидеры России», 2018 г.
  – Пять базовых программ МИМ ЛИНК -лучшие на II Всероссийском конкурсном проекте «Образовательный марафон-2017г;

• Стоимость обучения на Президентской программе в 2,5 раза ниже аналогичных коммерческих программ. 33% стоимости оплачивает федеральный бюджет, 33% - бюджет субъекта РФ и 34% оплачивает организация, направляющая специалиста на обучение.
• Возможность продолжить образование и получить степень МВА, аккредитованную международной Ассоциацией АМВА.

4. Программы обучения (уровни А - Advanced и В - basic)

В рамках Президентской программы ЛИНК ведет обучение по программам профессиональной переподготовки двух типов:
проектно-ориентированные образовательные программы (тип А – аdvanced) «Менеджмент успешного бизнеса» (название программы в регионах «Менеджмент в условиях модернизации»), «Управление развивающейся организацией»
и базовая образовательная программа (тип В - basic  ) «Менеджмент в бизнесе».

Программы уровней А и В - программы профессиональной переподготовки, объемом 550 аудиторных акад. часов, разработаны на базе курсов Открытого университета Великобритании. Программы имеют близкую структуру общей части и различаются специальной частью.

Программы уровня А ориентированы на менеджеров высшего звена, предусматривают профессиональную переподготовку специалистов по направлению «Экономика и управление» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе обучения, подготовку проекта, реализуемого на всем протяжении образовательной программы под руководством преподавателя и в интересах направившей специалиста на обучение организации.

Программа уровня В  предусматривает комплексную профессиональную переподготовку специалистов - руководителей различного уровня по одному из направлений «Экономика и управление»: менеджмент, маркетинг, финансы с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе участия в аудиторных и внеаудиторных занятиях под руководством преподавателя и самостоятельного освоения учебного материала и завершается разработкой и защитой выпускной работы в виде бизнес-проекта по направлению, связанному со специализацией слушателя.

Общая часть программ обоих уровней включает следующие блоки:

Стратегический менеджмент. Дает знания и навыки по трем основным элементам стратегического менеджмента: стратегический анализ, выбор стратегии развития и ее практическая реализация.

Экономика в практике менеджера. Позволяет лучше понять закономерности функционирования экономического окружения компании.

Менеджмент. Предназначен для развития компетентности и эффективности менеджера в вопросах управления собой, командой, персоналом и всей организацией.

Маркетинг. Научит понимать и сегментировать потребителей, составлять маркетинговый план, совершенствовать компоненты маркетинговой смеси: товар, цена, распределение и продвижение.

Информационный менеджмент. Разовьет цифровые навыки и компетенции по вопросам новых бизнес-моделей цифровой экономики, трансформации бизнеса, использованию цифровых технологий для решения управленческих задач.

Финансовый менеджмент. Позволит разобраться в вопросах анализа и планирования финансовых операций, бюджетирования, принятия инвестиционных решений, расчета затрат и ценообразовании.

Бизнес-планирование. Обучит навыкам системного подхода к управлению деятельностью предприятия и составлению бизнес-плана.

Специальная часть программы уровня А включает ряд тренингов, нацеленных на системно-целостное восприятие деловых ситуаций

Основы инновационной деятельности: Даст знания и навыки по проектированию инновационных процессов и механизмов управления ими.

Курсы по выбору. В рамках программ изучается один из курсов по выбору, связанный с развитием компетенций менеджера.

Работа над проектом. Включает начальную подготовку к разработке проекта изменений для направляющих организаций, анализ ситуации и постановка проблемы, сбор необходимой информации и последующая разработка проекта, выявление заинтересованных сторон и их потребностей, определение мероприятий для проведения изменений и внедрения проекта.

5. Получение степени МВА (Мастер делового администрирования)

Выпускники Президентской программы имеют возможность продолжить обучение на программе ЛИНК МBА «Стратегия». Программа МВА «Стратегия» состоит из четырех ступеней:

• Основы организационного управления (программа Эффективный менеджер»)
• Системное управление организацией
• Стратегическое управление организацией

• Дипломное проектирование

Обучение завершается выполнением (параллельно с изучением курса по выбору) и защитой аттестационной дипломной работы.

При продолжении обучения ЛИНК произведет перезачет изученных дисциплин учебных программ Президентской программы в счет программы МВА. Таким образом достигается существенная экономия времени и денежных средств для получения степени MBA.

6. Учебный процесс в ЛИНК

Базируется на гармоничном сочетании трех форм занятий:

• очные занятия на семинарах (тьюториалах) с применением активных форм обучения (деловые игры, тренинги, кейс-стади и т.д.),
• самостоятельная работа слушателя с интерактивными учебными материалами и письменными заданиями,
• обсуждение вопросов программы в режиме групповой интернет-конференции на учебной платформе, по электронной почте, в группах социальных сетей.

Учебные материалы представляют собой комплект учебников - рабочих тетрадей, предназначенных для самостоятельного изучения и дополнительных пособий. Выдается слушателям в личное распоряжение.
Учебный процесс включает: проведение семинаров с использованием активных форм обучения (А-15, В-13), выполнение письменных работ (А, В - 8), Дневной школы по составлению бизнес-проектов и участие в интернет-конференции.
Преподаватель-тьютор, являющийся, как правило, опытным практиком, проводит семинары и консультирует слушателей, проверяет письменные задания и осуществляет руководство выпускным проектом.
Семинары (тьюториалы) проводятся приблизительно раз в две недели в выходные дни. Обучение ведется применительно к непосредственной деятельности слушателя.
Дневная школа ведется с использованием интенсивных форм обучения. Слушатели получают возможность упорядочить свои знания, развить навыки групповой работы и бизнес-планирования.
Аттестация проходит в три этапа. На двух промежуточных аттестациях проводится on-line тестирование по блокам дисциплин. Итоговая аттестация включает в себя экзамен по менеджменту (анализ кейса) и защиту итоговой аттестационной работы в виде бизнес-проекта.

По окончании Президентской программы уровней A и В слушатель получает Диплом о профессиональной переподготовке в области менеджмента установленного образца, в котором указываются количество академических часов и оценки по пройденным дисциплинам. Диплом дает право продолжить обучение на программе МВА ЛИНК.

Все компоненты и методические приемы программ ориентированы на то, чтобы сделать обучение максимально удобным и эффективным. Данная технология неотделима от заложенной в ее основу системы стандартов качества обучения.

7. Требования к участникам

возраст не старше 50 лет; высшее образование; общий стаж работы не менее 5 лет; опыт работы на управленческих должностях не менее 2 лет; участие в реализации проекта развития организации.

Наличие диплома победителя Всероссийского конкурса управленцев «Лидеры России» дает приоритетное право включения в региональную квоту (без прохождения конкурсных испытаний (общий и специальный конкурсы), при условии соответствия требованиям, предъявляемым к участникам конкурсного отбора).

В рамках конкурсного отбора региональная комиссия рекомендует специалистам, претендующим на обучение, пройти тестирование по иностранному языку. Специалист вправе представить сертификат подтверждающий уровень владения иностранным языком не ниже intermediate (и аналоги), в данном случае специалист освобождается от тестирования. В случае отказа специалиста в прохождении тестирования, и не предоставления специалистом указанного сертификата, специалист представляет в региональную комиссию заявление об отказе от прохождения тестирования. Заявление составляется в произвольной форме c указанием об отказе от участия в стажировке на иностранном языке. Результаты проведенного тестирования и заявления специалистов по запросу представляются в ФБУ «ФРЦ» и будут учтены при планировании программ повышения квалификации за рубежом, в рамках реализации Государственного плана. 

8. Поступление на Программу

Поступление на Программу производится на конкурсной основе и включает следующие этапы:

1. Предоставление документов о поступлении на обучение в соответствующую региональную комиссию Президентской программы: Московскую — для проживающих в Москве, Московскую областную — для кандидатов, проживающих в Московской области и т. д. Предоставление документов в Московской области возможно через МИМ ЛИНК.
2. Квалификационный отбор (проводится по итогам анализа представленных документов на соответствие формальным требованиям).
3. Конкурсные испытания включают в себя оценку: мотивации специалиста (эссе); уровня профессиональной компетенции (профессиональное интервью).
   Специалисты, претендующие на обучение по образовательным программам типа А, успешно прошедшие общий конкурс, допускаются до второго этапа отбора – Специального конкурса, который проводится в форме собеседования с презентацией концепции проекта развития направляющей организации (индивидуального проектного задания, поддержанной работодателем (форма РО 2).
   (Конкурсные испытания проводятся на платной основе) (для Москвы и Московской области).
4. Зачисление слушателей в учебные заведения/группы и оплата обучения организацией происходит в течение 2 месяцев после прохождения отбора и допускает переход из одного учебного заведения в другое до окончательного утверждения списков.

Для предоставления документов кандидату нужно выполнить следующие действия:

• обратиться в региональную Комиссию или учебный центр МИМ ЛИНК, ведущий набор на Президентскую программу и расположенный недалеко от места проживания или работы кандидата и получить необходимую консультацию по заполнению документов;
• получить от руководства своей организации согласие на обучение в рамках Президентской программы и оплату обучения;
• в соответствии с инструкцией самостоятельно зарегистрироваться в системе электронного тестирования "Модеус" http://pmtp.modeus.info, распечатать требуемые формы и вместе с необходимыми документами представить в региональный центр МИМ ЛИНК или в региональную Комиссию;
• если Вы хотите поступить на обучение по Президентской программе именно в МИМ ЛИНК или учиться в региональном центре ЛИНК, необходимо в системе "Модеус" во вкладке «Предпочтения» в первых двух окнах «Выберите ВУЗ» указать — Международный институт менеджмента ЛИНК (в дальнейшем необходимо убедится, что Вы распределены именно в МИМ ЛИНК и при необходимости отстаивать свою позицию).

Конкурсные испытания проводятся по балльному типу в соответствии с методическими рекомендациями Федеральной комиссии. В результате конкурса с учетом полученных баллов определяется список кандидатов, прошедших на обучение. Окончательно список утверждается в Федеральной комиссии, как правило, в течение 2 месяцев.

Требования к поступающим, дополнительные сведения о Программе и контактная информация о региональных Комиссиях находится на сайте Федеральной Комиссии (http://pprog.ru) в разделе Конкурсный отбор специалистов/Общие требования.

Московская Региональная Комиссия (для кандидатов, проживающих или работающих в г. Москве): г.Москва, Департамент науки, промышленной политики и предпринимательства города Москвы, Вознесенский переулок, д. 22.

тел. (495) 620-20-00 (доб. 114-88)

Контактное лицо: Кравченко Виктория Владимировна, e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Региональный ресурсный центр Московской области (для кандидатов, проживающих или работающих в Московской области): Координаты: руководитель РРЦ МО
Старцева Ирина Анатольевна Тел: 8 (498) 602-32-32 (доб. 41962), 8 (495) 212-9-212 (доб. 401) Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. .

Сайт РРЦ Московской области http://ррцмо.рф

9. Документы, представляемые кандидатами

Процедура подачи документов начинается с самостоятельной регистрации кандидата в системе электронного тестирования "Модеус" http://pmtp.modeus.info.

После определения программы обучения и ввода личных данных производится подтверждение регистрации электронным письмом. После успешного подтверждения регистрации в региональной комиссии, кандидат получает второе письмо с паролем для входа в систему тестирования "Модеус".

Инструкцию по работе в "Модеусе", перечень необходимых документов для поступления на Программу и образцы типовых договоров Вы можете скачать с сайта Регионального ресурсного центра Московской областной комиссии http://ррцмо.рф или получить в учебных центрах МИМ ЛИНК.

Перечень необходимых документов

1. Заявка рекомендующей организации на подготовку специалиста и рекомендация руководителя организации (форма № РО-01). Заполняется при регистрации в информационной системе "Модеус". Оригиналы документа (2 экз.) с подписями и печатями передаются в отделение Комиссии). Рекомендующей организацией может быть только предприятие по основному месту работы специалиста.

2. Концепция проекта развития организации. Индивидуальное проектное задание – форма РО-02 (распечатывается из информационной системы системе "Модеус"). Оригиналы документа (2 экз.) с подписями и печатями передаются в отделение Комиссии. (Информацию о содержании этого документа Вы можете получить в отделениях Комиссии или в учебных центрах МИМ ЛИНК).

3. Ксерокопия диплома о высшем образовании (диплом о высшем образовании, выданный за пределами Российской Федерации, подлежит обязательной процедуре признания (нострификации) на территории Российской Федерации) (2 экз.).

4. Ксерокопия документа об изменении фамилии (2 экз.) в случае, если диплом выписан на другую фамилию.

5. Ксерокопия паспорта РФ (2 экз.): страницы 2-5, содержащие фотографию и дату рождения, информацию о месте выдачи паспорта и регистрацию по месту жительства.

6. Ксерокопия трудовой книжки (2 экз.), заверенная отделом кадров организации (каждая страница ксерокопии заверяется подписью должностного лица и печатью, на копии после последней записи о работе перед заверяющей подписью и печатью должна присутствовать фраза «Работает по настоящее время», а также запись о том, где хранится оригинал трудовой книжки). Оба экземпляра должны иметь оригинал оттиска печати.

7. Типовой трехсторонний договор (4 экз.), все экземпляры — оригиналы, подписанные руководителем (работодателем) и заверенные печатью организации.

8. Мотивационное эссе - 2 экз.

9.  Презентация проекта.

10. Копия свидетельства о предпринимательской деятельности (в случае необходимости) - 2 экз.

11. Согласие на обработку персональных данных специалистов, участвующих в реализации Государственного плана – 1 экз.

Примечание:

• Подтверждающие справки оформляются на бланках организации, подписываются генеральным директором и заверяются печатью организации.
• Данные в электронной форме должны соответствовать данным в трудовой книжке: должность в настоящий момент, общий стаж работы, управленческий стаж работы.
• Все документы (в первом и втором экземплярах), требующие заверения, должны иметь оригинальный оттиск печати.
• Все документы должны быть сформированы по экземплярам и укомплектованы в 2 файла, а договоры - в один файл

Заявка и концепция проекта заверяются печатью организации, рекомендовавшей специалиста для участия в конкурсном отборе. Подпись руководителя организации должна быть расшифрована (инициалы, фамилия).

10. Стажировка

Во время прохождения обучения всех типов программ специалисты получают право прохождения стажировки в ведущих российских и зарубежных организациях.

Российская стажировка является обязательным элементом учебного плана и не является альтернативой зарубежной стажировки. Содержание программ и стажировки логически дополняют и развивают друг друга. Длительность стажировки не более 5 рабочих дней

Зарубежная стажировка проводится для слушателей, успешно завершивших обучение на программе и прошедших отбор на зарубежную стажировку. Основная цель проведения зарубежной стажировки – изучение практики использования современных методов организации и управления в зарубежных компаниях и реализация проекта, связанного с улучшением экономических показателей направляющего предприятия. Длительность стажировок, в зависимости от формата и страны проведения, составляет от 3 до 12 недель. Зарубежные стажировки проводятся в Германии, Нидерландах, Норвегии, США, Финляндии, Франции, Японии и др. Список зарубежных стран пополняется каждый год.

Информацию о странах, участницах Президентской программы, о формате стажировок, о времени и порядке  собеседований, о порядке и форме представления документов  можно получить на сайте Президентской программы http://www.pprog.ru/probation/foreign/partners/index.php">(http://www.pprog.ru/probation/foreign/partners/index.php )  и на сайтах организаций, непосредственно организующих стажировки (АНО «Японский центр», Немецкое сообщество по Международному сотрудничеству (GIZ) и т.д.

11. Учебные материалы Программы

Слушатели получают в личное пользование комплект учебных материалов по каждой программе.

Программы «Менеджмент успешного бизнеса», «Менеджмент в условиях модернизации», «Управление развивающейся организацией», уровень А

Комплект учебных материалов состоит из 21 учебника - рабочих тетрадей, предназначенных для самостоятельного изучения по всем модулям программы.

• Введение в управление проектами
• Экономика в практике менеджера
• Маркетинг
• Менеджер и организация
• Управление персоналом (ЧР)
• Финансовый менеджмент
• Управление операциями
• Управление проектами
• Управление инновациями

Курс по выбору: Управление изменениями. Управление качеством. Власть и лидерство. Управление заинтересованными сторонами. ССП Система согласованных показателей

Программа "Менеджмент в бизнесе", уровень В

Комплект учебных материалов состоит из 27 учебников - рабочих тетрадей, предназначенных для самостоятельного изучения по всем модулям программы:

• Экономика в практике менеджера
• Маркетинг
• Финансовый менеджмент
• Менеджмент
• Стратегический менеджмент
• Бизнес-планирование

12. Отзывы

В нашей организации стало корпоративной культурой обучать сотрудников на Президентской программе. Период моего обучения совпал с процессом реформирования и оптимизации деятельности нашего подразделения. Решение пройти обучение было обусловлено желанием, чтобы процессы изменений прошли с наименьшим стрессом для организации и персонала, чтобы мы не повторяли чужой отрицательный опыт.
За время обучения на Президентской программе в Международном институте менеджмента ЛИНК заметно выросли мои управленческие компетенции. Обучение помогло структурировать мысли, идеи, накопленный мной опыт. В работе я применяю полученные знания, в докладах оперирую понятиями и концепциями менеджмента, подкрепленными теоретической базой. У нас единая команда и каждый старается внести в работу свою лепту. Я привношу и транслирую знания менеджмента. Часто бывает, что я применяю изученные концепции сразу после занятий, правда, адаптировав их под сферу своей деятельности.
Форма обучения в МИМ ЛИНК очень комфортна для занятого человека. Использование новых технологий, средств коммуникации позволяет беспрепятственно общаться с преподавателями-тьюторами, сокурсниками, обращаться к учебным материалам и вовремя сдавать письменные работы. Считаю, что каждому обучающемуся на Президентской программе нужно ставить перед собой цель применить получаемые знания на практике, а практику привносить в учебный процесс. Знания, не применяемые на практике, бесполезны. Серов Марк Вячеславович,космонавт-испытатель, зам. начальника летно-испытательного отдела, РКК «Энергия»

Правительством России была поставлена задача организовать видеонаблюдение на избирательных участках во время президентских выборов. Проект уникальный, сроки исполнения минимальные. Именно здесь и пригодились знания управления бизнес-процессами полученные мной на Президентской программе в Международном институте менеджмента ЛИНК.
Благодаря приобретенным компетенциям я смог организовать работу команды, и мы достигли поставленных целей. Мне помог опыт решения задач с применением концепций менеджмента, который я впитал на занятиях Президентской программы в МИМ ЛИНК. Именно этот опыт стал преимуществом. У меня не возникало вопросов по организации и планированию деятельности. Я испытывал чувство уверенности в себе и в своих действиях. За время обучения я сделал личное открытие ? будучи техническим специалистом, я понял, что мне интересен практический маркетинг, применение полученных знаний в деятельности моей компании. Постников Константин Валентинович, начальник ЛТЦ ОАО «РОСТЕЛЕКОМ»

У меня был определенный профессиональный опыт и хорошее базовое образование, но обучение на Президентской программе помогло вывести эти знания на качественно иной уровень. Обучение по новым методикам и программам не только повысило мою компетенцию, но и стало отличной стартовой площадкой для реализации новых идей, планов, стратегий.
Обучение в Международном институте менеджмента ЛИНК ? очень интересный процесс. Группа, в которой я училась, была очень активной и дружной. Обсуждение бизнес-кейсов стимулировало наше активное обучение. Работа с учебными пособиями и письменными заданиями помогла структурировать получаемые знания. Книги по маркетингу и менеджменту стали для меня настольными, и я уверена, они пригодятся в моей дальнейшей деятельности. Я научилась смотреть шире на бизнес-процессы, анализировать внешние и внутренние факторы влияния. В общую картину, в широкое видение бизнес-процессов все сложилось после «Выездной школы». Написание дипломов и итоговые экзамены раскрыли многие замечательные стороны моих однокурсников.
Тем, кто принимает решение пройти обучение на Президентской программе, у кого есть желание развиваться дальше, хочу сказать следующее: программа рассчитана на девять месяцев очень интенсивного обучения, и нужно ответственно относиться к этому. В ЛИНК особая учебная среда и очень качественный уровень обучения благодаря специальным технологиям и высокопрофессиональным преподавателям. Вкладывайте силы в собственное развитие, и это будет самое лучшее Ваше вложение.Орлова Татьяна Александровна, зам. директора по развитию, Национальная гильдия шеф-поваров

Обучение на Президентской программе было нестандартным, насыщенным, отвечающим тем реалиям, которые необходимы для меня. Проблематика моего карьерного роста и моего предприятия в развитии: на сегодняшний день – это выживание в сложившейся экономической ситуации. Я научился мыслить и видеть глобально возникшую проблему. Знания и навыки, полученные мной, будут полезны в реализации дальнейших проектов. Всем студентам ЛИНК желаю удачи. И самое главное понимания того, зачем они пришли на Президентскую программу. Сапронов Олег Петрович, зам. главного бухгалтера, «Лыткаринский завод оптического стекла»

Я поняла, что мне не хватает некоторых знаний для конкурентоспособности в такой большой компании. Мне хотелось иметь больше шансов для продвижения карьеры и более полного раскрытия своих способностей. Поэтому я пошла на программу обучения в ЛИНК. Мои знакомые дали положительные отзывы о Президентской программе. Но самое главное - я видела, как эти люди росли и приходили к пониманию того, куда им следует двигаться в их карьере и в развитии.
Во время обучения я использовала определенные методики; приятно было, что руководство тоже применяет похожие инструменты, концепции. Важно не забывать, что это не просто пройденный материал Президентской программы, а база для дальнейшего развития. Уровень моей компетенции повысился и я буду дальше развиваться в этом направлении.
Студентам ЛИНК желаю рвения в учебе; не останавливаться на промежуточных сложностях; смотреть вперед и двигаться к своей цели; получать удовольствие от обучения.Чурляева Ирина Александровна, менеджер по работе с поставщиками, «Нестле Россия»

Мои знакомые рекомендовали мне обучение на Президентской программе. Самое главное, что хочу отметить – командную работу и ролевые игры, наличие основательной теоретической базы и возможности применить знания на практике. Хочется позитивно выдделить обучение английскому языку.
После обучения на Президентской программе появились новые перспективы. Планирую продолжить обучение английскому языку и на курсе «Стратегия». Желаю студентам ЛИНК стремиться к победе, общаться, получать знания и применять их на практике. Гортунова Екатерина Александровна, менеджер по логистике, компания «Хэнкель»

В ЛИНК удобная форма обучения, доступные учебные материалы, высокая практико-ориентированность. Уровень моей компетенции за время обучения на Президентской программе вырос, я востребован на работе. Сегодня я могу говорить о том, что участвую в различных проектах и рабочих группах, где отстаиваю интересы своей компании на серьезном и профессиональном уровне. Пройдя обучение, я приобрел ценные навыки, и сегодня они действительно помогают мне в этой серьёзной работе. Важно, что в институте создана очень теплая атмосфера. Тьюторы замечательно преподают материал. У студентов, чувствующих эту заботу, и отдача соответствующая.
Сейчас наше предприятие занимается подготовкой очень высокого уровня производства, технологии стартуют только с 2020 года. Россия выходит на передовые позиции, и мы должны работать на опережение, идти с запасом времени. Для этого нужны высокопрофессиональные специалисты. Я рекомендую своим знакомым обучение в ЛИНК. Желаю успеха. Главное - учиться.Боровский Владислав Георгиевич, ведущий научный сотрудник, НИИ «Инструмент»

Многие сотрудники нашей организации проходят обучение на Президентской программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ. Обучение на Президентской программе в ЛИНК позволило мне систематизировать накопленный практический опыт, представлять свою деятельность системно, не только в рамках моих компетенций, которые могут влиять на ближнее окружение, но и  с перспективой их влияния на деятельность всей организации. Мои управленческие компетенции заметно возросли.
ЛИНК - практико-ориентированная бизнес-школа, и я часто использую полученные знания для решения текущих вопросов. Процесс обучения в ЛИНК очень интересен. Обсуждение актуальных проблем и решение бизнес-кейсов дает возможность богатого общения, обмена опытом с менеджерами разных сфер деятельности. Преподаватели (тьюторы ЛИНК)- это высокопрофессиональные, практикующие менеджеры. Конечно, занятым людям учиться было непросто, но положительный результат очевиден.Шершакова Татьяна Евгеньевна, зам. начальника управления корпоративного планирования, ГУП «Мосводоканал»

Я пришел в ЛИНК в момент кризиса. Пришел по рекомендации своих знакомых. Обучение на Президентской программе понравилось. Тьюториалы, разбор кейсов, деловые и ролевые игры - все дало толчок развитию бизнеса и моих компетенций. Великолепная языковая подготовка. Я собираюсь продолжить обучение.
ЛИНК помог мне в получении новых знаний, уровень моей компетенции значительно вырос. Желаю всем  студентам восприимчивости. Учиться нелегко. Откройте души и головы для восприятия знаний. Получайте удовольствие от учебы!Ковыляев Константин Алексеевич, директор СХ, Дирекция УК

Обучение в ЛИНК на Президентской программе способствовало моему карьерному  росту. Оно помогло мне успешно пройти конкурс на новую должность, а именно,  грамотно построить бизнес программу, доказать своему будущему руководству,  что я смогу занимать эту должность и получить назначение…Никита Терёхин, руководитель департамента передвижной  техники ЗАО «Атлас Копко», г. Москва

За время обучения на Президентской программе я организовала собственную компанию в качестве  соучредителя. Обучение на Президентской программе позволило мне проанализировать себя и  осознать, что я смогу  создать собственный бизнес. Пусть пока малый, но  амбициозно крупный. Обучение в ЛИНК и знания, полученные на Президентской программе, ориентированы на личность. Атмосфера в ЛИНК удивительная. Я довольно давно закончила институт и за это  время я не ожидала, что будет такой прогресс в образовании…Азгануш Рузавина , заместитель генерального директора ООО «Зивер», г. Москва

«Я работаю в сфере культуры и  занимаюсь организацией больших зрелищных  мероприятий на областном уровне. Узнав о наборе на Президентскую программу я, не задумываясь,  подал документы, успешно прошел тестирование и с большим энтузиазмом начал  обучение. За время обучения  значительно расширился круг моих компетенций. Знания, полученные в ЛИНК на Президентской программе, оцениваю очень высоко. Полученные в ЛИНК знания можно применить в любой сфере деятельности. Это я  понял, общаясь с сокурсниками – представителями различных сфер бизнеса. Это  общение с очень обогатило меня…»Константин Ананьев , Начальник творческого отдела ГУК МО МОДИ «Кузьминки», Министерство культуры Московской области

Окончив Президентскую программу, я сделала первый шаг к выстроенному, логическому мышлению, к теоретической базе управления. Конечно, я хочу продолжать обучение и получить степень МВА. Спасибо ЛИНК! Спасибо Президентской программе! Моя жизнь стала насыщеннее и интереснее.Мария Мелякова, директор по маркетингу ООО «Арома Джаз»

Сравнивая мой управленческий уровень до обучения в ЛИНК и после можно отметить приобретенные компетенции. Пройдя обучение, рассматриваешь вопросы и задачи глубже и шире, а самое интересное, что эти взаимоисключающие понятия — глубже и шире — очень органично сочетаются в знаниях, полученных в ЛИНК. Обучение не просто дало много новых управленческих инструментов, но и научило хорошо ими пользоваться. Все это время меня окружали приятные в общении, жизнерадостные люди. Я планирую продолжить обучение в ЛИНК на программе МВА.Фёдор Черный, руководитель проекта ЗАО «ЦНТЦ «Динамика», г. Жуковский

(495)661-98-20

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Выпускники Президентской программы имеют возможность продолжить обучение на программе ЛИНК МBА «Стратегия». Программа МВА «Стратегия» состоит из четырех ступеней:

• Основы организационного управления (программа Эффективный менеджер»)
• Системное управление организацией
• Стратегическое управление организацией

возраст не старше 50 лет; высшее образование; общий стаж работы не менее 5 лет; опыт работы на управленческих должностях не менее 2 лет; участие в реализации проекта развития организации.

Наличие диплома победителя Всероссийского конкурса управленцев «Лидеры России» дает приоритетное право включения в региональную квоту (без прохождения конкурсных испытаний (общий и специальный конкурсы), при условии соответствия требованиям, предъявляемым к участникам конкурсного отбора).

В рамках конкурсного отбора региональная комиссия рекомендует специалистам, претендующим на обучение, пройти тестирование по иностранному языку. Специалист вправе представить сертификат подтверждающий уровень владения иностранным языком не ниже intermediate (и аналоги), в данном случае специалист освобождается от тестирования. В случае отказа специалиста в прохождении тестирования, и не предоставления специалистом указанного сертификата, специалист представляет в региональную комиссию заявление об отказе от прохождения тестирования. Заявление составляется в произвольной форме c указанием об отказе от участия в стажировке на иностранном языке. Результаты проведенного тестирования и заявления специалистов по запросу представляются в ФБУ «ФРЦ» и будут учтены при планировании программ повышения квалификации за рубежом, в рамках реализации Государственного плана.